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东贝冰箱压缩机产量赶超东芝跃居世界第二位

2018-12-07 04:44:23

东贝冰箱压缩机产量赶超东芝 跃居世界第二位

[中国压缩机]尽管金融危机的阴影还未散去,东贝工业园内却一片繁忙,产品供不应求。 今年1月至7月,东贝压缩机产销量已达到1286万台。照此态势,全年产量将赶超东芝,居世界第二位。 黄石东贝集团董事长杨百昌兴奋地告诉,能有今天的规模,靠的是人才,靠的是研发。

上世纪80年代末,东贝集团引进世界着名制冷设备生产企业 意大利阿斯贝拉公司压缩机生产线及制造技术后,不断消化吸收国外先进技术,同时开展技术创新,构建自主知识产权的核心竞争力,成功研发出L系列压缩机,获得国家科技进步二等奖,打造出一个 东贝神话 。

面对骄人的业绩,杨百昌却谈起自己的 短板 ,那就是后续技术支撑。一旦缺少研发人员,缺乏核心技术,如何与日立、东芝、松下等强劲的国际竞争对手比拼?严峻的形势下,东贝集团一方面寻求与外部科研力量合作,坚持产学研结合,一方面铁了心要培育自己的技术力量。

1998年,东贝组建省级企业技术中心,在新品研发上坚持 改进一代、研制一代、预研一代 。今年,东贝集团主动将研发中心设在了 制冷王国 意大利,派遣6名技术骨干前往培训,下决心要掌握国际前沿、端的技术。

培养人才更要留得住人才。东贝集团内部实施《新产品开发奖励办法》,设立新产品贡献奖、产品改进奖和新产品开发课题奖3个奖项。其中新产品贡献奖与产品销售毛利挂钩,产品改进奖与当年新增毛利挂钩,逐月兑现。这样一来,研发人员更加关注市场需求,也稳定了研发队伍。

目前,东贝有研发人员185人,其中技术开发部有70多人,包括压缩机、电机、流体力学、机械、制冷等各类专业人才,每年投入的研发费用占公司销售收入的5%左右。通过自主创新,集团已研发生产出包括高低背压、普通型、高效型在内的9个系列200多个品种,成为国内冰箱冷柜压缩机行业中生产品种多、规格全、功率跨度的企业。

以人为本的技术创新战略,让东贝实现了跨越式发展。去年,压缩机产量达1833万台,实现销售收入41.4亿元,连续6年蝉联压缩机国内销售量。

一些企业常常抱怨缺少人才,东贝却没有。杨百昌说,人才可以引进,但归根到底还是要靠自己培养。有了人才才能研发,有创新才会有新产品,有自己的产品才有市场竞争的本钱。

纵观国内市场,很多企业都经历了模仿、借鉴和学习的过程,东贝也不例外。然而,从 学徒 到 先生 是一种跨越,需要在培育人才上舍得投入、下真工夫,逐步形成自主创新的能力。东贝的成功在于,企业凭借以人为本的技术创新战略,提高了自主创新能力,实现了自身跨越发展。这种人才聚集带来的效应,带来的将是企业持续的发展能力,任何东西都无法替代。

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